Input your search keywords and press Enter.

Redaction

1409 Articles0 Commantaires

Alexandre Barro Chambrier : Faux, je ne suis pas disposé à dialoguer avec Ali Bongo à n’importe quel prix

Un article affirmant qu’Alexandre Barro Chambrier est désormais disposé à dialoguer avec Ali Bongo, paru dans une certaine presse en ligne, a suscité dernièrement un grand étonnement dans l’opinion gabonaise. Contacté à ce sujet par notre rédaction, le patron du RPM, actuellement en tournée politique dans la province du Haut-Ogooué,…

Beaufort met la pression sur le green !

A partir du 24 Juillet prochain, Beaufort Lager lancera ses ateliers au Golf Club de Libreville à l’attention de sa communauté et amateurs de « fraîcheur » ! Pendant quatre semaines, 120 personnes bénéficieront de cours d’initiation au golf, de kits golf Beaufort, et pourront à cette occasion découvrir la bière pression que…

Province de la Nyanga/Rodéo policier au pénitencier de Tchibanga : Le Général Serge Hervé Ngoma humilie la police et envoie quatre gabonais au chômage

La rocambolesque affaire du rodéo policier de la prison de Tchibanga a pris un virage important ce lundi 26 juillet 2021, avec la lourde décision du Commandant en chef des forces de police nationale, le Général de brigade Serge Hervé Ngoma de suspendre quatre policiers hauts gradés de leurs fonctions.…

Fort soupçon de détournement de fonds publics à la direction provinciale des Impôts de l’Ogooué-Maritime (Port-Gentil) : Pourquoi le mutisme du Directeur général ?

Un scandale financier vient d’éclater du côté de la direction provinciale des Impôts de l’Ogooué-Maritime (Port-Gentil). Un séisme comptable qui a fait perdre à l’Etat, des sommes importantes. Au de ce rodéo, fondé de pouvoir Claude Ndoutoumou. Il semble qu’après avoir été entendu, l’homme a été laissé libre de ses…

Pratiques frauduleuses et entourloupes de Total au Gabon contre ses anciens employés : Le procès le plus long de l’histoire du pétrolier au Gabon

Un groupe de salariés proches de la retraite pour certains, partis de l’entreprise en 2016 sans protocole d’accord bipartite, mais sur la base d’un départ volontaire proposé unilatéralement par une entreprise en difficulté selon les rapports financiers publiés, mais pas forcément fidèles à la réalité, ont exigé suite au constat…